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Quattro.Zero Lab

Percorso formativo per dirigenti sindacali della Cisl Piemonte, tratta cinque pillar su cui si regge il paradigma 4.0: lo scenario aperto dalle tecnologie abilitanti, il riassetto organizzativo che ne deriva, la mappatura e la formazione delle competenze digitali nel lavoro, i nuovi modelli di business per le imprese, il profilo di un nuovo schema per le relazioni industriali.

Congresso Fim Piemonte | Multimedia

Progettazione degli apparati di comunicazione ed editoriali, multimediali, per i Congresso Fim Cisl Piemonte, edizioni 2013 e 2017.

Sicurezza Prevenzione Lavoro

Dibattito pubblico sulla cultura della prevenzione e della sicurezza sui luoghi di lavoro, alla luce delle trasformazioni in atto, con sei protagonisti della rappresentanza sindacale e datoriale a Torino. Promosso da Unipol.

Assemblea Unipol | 2015

Quinta assemblea nazionale dei Consigli Regionali Unipol, ralizzata attraverso un progetto di comunicazione strategica che rappresenta una svolta radicale nelle prassi di questi organismi, co nuovi obiettivi generali, formato, pubblico in sala, uso dei social media.

Atelier Contrattazione

Prosegue il progetto formativo sviluppato dalla Fim e dalla Femca del Piemonte, al centro del dibattito il rinnovo del contratto nazionale.

Welfare plurale

Un progetto sviluppato dalla Fim e dalla Femca del Piemonte, in forma di laboratorio di studio e confronto sul welfare prossimo futuro aperto agli operatori del sindacato.

Fare industria a Torino. L’esperienza Lavazza

A fronte della costante diminuzione dell’attività industriale in Piemonte, la Lavazza conferma il suo radicamento a Torino con un investimento in ricerca e sviluppo e la riorganizzazione dello stabilimento produttivo di Settimo Torinese, mentre è in corso la progettazione del nuovo quartier generale. La ricerca tratteggia la riorganizzazione in atto e la percezione degli addetti, e indica una strada per potenziare il dialogo e la partecipazione tra impresa, sindacati e lavoratori.